در حال مشاهده: مدیریت

درباره همه موارد و خدماتی فکر کنید که روزانه استفاده می کنید. احتمالاً تمام اینها محصولات سازمان های مختلفی هستند. ممکن است در موردش فکر نکنید که چه فرآیندهایی همه این کالاها و خدمات را تولید می کند، اما مجموعه…

ادیسون درسـنین پیري پس ازکشف لامپ، یکی از ثروتمنـدان آمریکا به شـمار می رفت و درآمـد سـرشارش را تمام و کمال در آزمایشـگاه مجهزش که ساختمان بزرگی بود مدیریت می کرد. مدیریت این آزمایشگاه، بزرگترین عشق پیرمرد بود. هر روز…

زندگی پس از مرگ رئیس: شما به زندگی پس از مرگ اعتقاد دارید؟ كارمند: بله! رئیس: خوبه. چون وقتی صبح امروز برای شركت در مراسم تشییع جنازه پدرتان اداره را ترك كردید، او به اینجا آمد و گفت كه می…

 ممکن است ویژگی های مثبت در تمام مدیران موفق شبیه هم نباشند، اما ویژگی های مدیران ناموفق تقریبا همیشه مشابه هم هستند. با دنبال نکردن راه اشتباه دیگر مدیران ناموفق می توانید به بهترین نتیجه دلخواه تان دست پیدا کنید.…

مراقب سندروم سطحی نگری باشید! به جرات می توان گفت در بین تمامی بیماری های مدیریتی، سندروم سطحی نگری یکی از شایع ترین و پایه ای ترین آنهاست. در این فایل صوتی از مجموعه پادکست های آکادمی امید و انگیزش…

مراقب سازمانتان باشید! نوآوری و خلق ایده های نو مانند ضربان قلب برای سازمانتان عمل می کند و طبیعتاً اگر قلب یک سازمان از کار بیوفتد دیر یا زود خواهد مرد! در این فایل صوتی از مجموعه پادکست های آکادمی…

برای بهبود در روند کارتان همواره باید در حال تغییر باشید. شما همواره باید برای تغییر در نگرش ها و رفتارهای اشتباهتان اشتیاق داشته باشید. در این فایل صوتی از مجموعه پادکست های آکادمی امید و انگیزش یوبان، با مدل…

حتی اگر روی استخدام کارکنان خیلی ریزبین و دقیق باشید بازم هم همیشه پیش می آید که با کارکنانی مشکل آفرین در مجموعه خودتان مواجه شوید. بدلیل اینکه بقیه کارکنان مجموعه، نحوه برخورد شما با آن کارمندان مشکل آفرین را…

اگر در رأس نباشم نمی توانم مدیریت کنم! این اولین اشتباه مدیریت در افراد است. نباید فکر کنید که لازمه ی مدیریت کردن این است که در راس همه امور باشید. در این فایل صوتی از مجموعه پادکست های آکادمی…

رهبری کردن در این اوضاع کاری است دشوار، سرگیجه آور، پرآشوب، آزاردهنده و گیج کننده. اما در عین حال کاری است نشاط بخش، هیجان انگیز و وجدآور. اگر بتوانیم در دنیایی که چهره واقعیت را ابرهای تیره پوشانده، زندگی کنیم…

در عین استفاده از این سیزده عضو، مدیریت ذهن فراموش نشود:1- سر: برای نه گفتن در زمان مناسب استفاده کنید. در این صورت احترام بیشتری به شما می گذارند چون می فهمند هر مسئله ای را قبول نمی کنید.2- چشم ها: برای…

مرد بيکاري براي سِمَتِ آبدارچي در مايکروسافت تقاضا داد. رئيس هيئت مديره با مرد مصاحبه‌ کرد و نحو تميز کردن زمين‌ رو به عنوان نمونه کار- ديد و گفت: شما استخدام شدين، آدرس ايميل‌تون رو بدين تا فرم‌هاي مربوطه رو…